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建設單位（用人單位）名稱

華日控股集團有限公司

地理位置

臺州市黃巖區(qū)西城街道黃軸路101號

聯(lián)系人

牟建

項目名稱

華日控股集團有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價報告書

項目簡介

華日控股集團有限公司（以下簡稱“華日控股”），位于臺州市黃巖區(qū)西城街道黃軸路101號，創(chuàng)建于1983年，是一家集科、工、貿(mào)為一體的集團化企業(yè)，公司占地面積約為40000㎡，建筑面積31250㎡，項目投資8100萬，每年生產(chǎn)250萬套摩托車（或電動車）注塑件和150萬套車架和鐵質(zhì)零部件，擁有員工275名，目前該項目生產(chǎn)情況穩(wěn)定，達到滿負荷生產(chǎn)。

華日控股建設初期主要采用2臺注塑機從事日用消費品的生產(chǎn)，如衣架、水桶等產(chǎn)品，直到1999年，企業(yè)發(fā)生轉(zhuǎn)型，進一步擴大規(guī)模，開始進行車架、燈具和鐵質(zhì)零部件的生產(chǎn)，目前已成為國內(nèi)最大摩托車和電動車配件（塑件、燈具、車架及散沖件）供應商之一。

該項目在建設前期未進行職業(yè)病危害預評價，也未進行職業(yè)病防護設施設計。但項目在建設過程中，主要從設備選型、衛(wèi)生工程技術等方面著手，采取了一定的防毒、防塵、減振、防噪聲及防高溫等預防控制措施，做到從源頭上控制職業(yè)病危害。

現(xiàn)場調(diào)查時間

2016.12.15

現(xiàn)場調(diào)查技術人員

盧明、劉  麗

企業(yè)陪同人

牟建

現(xiàn)場采樣、檢測時間

杜振旭、李丹霞、劉  麗、徐  越

現(xiàn)場采樣、檢測人員

2015.12.22-2015.12.24

企業(yè)陪同人

牟建

建設單位（用人單位）職業(yè)病危害因素

 錳及其無機化合物、二氧化氮、總粉塵濃度、紫外輻射、噪聲、一氧化碳、照度

檢測結果

檢測結果表明，該項目各評價單元受檢崗位工人接觸的化學有害因素濃度除焊接工人（包括焊接車間的工段手動焊接工、自動焊接工、手動焊接工和拋丸車間的手動焊接工）接觸的錳及其無機化合物濃度超過限值要求外，其他均符合《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分：化學有害因素》（GBZ 2.1-2007）的要求。

該項目回絲工、點焊工、沖壓工、沖壓成型模具工和粉碎工接觸的噪聲強度不符合《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分：物理因素》（GBZ 2.2-2007）的要求，其余受檢崗位工人接觸的噪聲強度均符合職業(yè)接觸限值的要求；受檢的焊接工位（包括焊接車間的工段手動焊接工位、自動焊接工位、手動焊接工位和拋丸車間的手動焊接工位）接觸電焊弧光強度均符合《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分：物理因素》（GBZ 2.2-2007）規(guī)定的要求。

評價結論與建議

評價結論：通過對該用人單位生產(chǎn)現(xiàn)場調(diào)查、職業(yè)病危害因素檢測結果和相關資料的綜合分析，判定該用人單位為職業(yè)病危害風險嚴重的企業(yè)；同時結合生產(chǎn)現(xiàn)場職業(yè)衛(wèi)生調(diào)查、職業(yè)病防護設施及應急救援設施、個人使用的職業(yè)病防護用品調(diào)查及職業(yè)健康監(jiān)護情況，用人單位當前采取的職業(yè)病防護措施基本可行，正常狀態(tài)下在一定程度上能控制和降低職業(yè)病危害因素對作業(yè)人員健康的影響；后續(xù)生產(chǎn)過程中，用人單位按照本次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價報告所提出的建議措施進行整改后，能夠符合國家和地方職業(yè)病防治方面法律、法規(guī)、標準的要求。

建議：

1、組織管理

該用人單位已進行職業(yè)病危害申報，申報的職業(yè)病危害因素應進一步完善，當企業(yè)因原材料、技術、生產(chǎn)工藝或生產(chǎn)設備等改變而引起職業(yè)病危害因素發(fā)生變化時，須按規(guī)定進行申報變更。

對產(chǎn)生高噪聲設備的減振基礎等職業(yè)病防護設施宜進行經(jīng)常性的維護與檢修，并定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)。

對于本評價報告中提出的關鍵控制點，用人單位應在工程防護、個體防護等方面加強監(jiān)督與管理，降低職業(yè)病危害因素對作業(yè)人員的危害程度。

用人單位應當對勞動者進行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生培訓，普及職業(yè)衛(wèi)生知識，督促勞動者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章、國家職業(yè)衛(wèi)生標準和操作規(guī)程。

企業(yè)應認真貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，加強職業(yè)衛(wèi)生管理，同時按照《國家安全監(jiān)管總局辦公廳關于印發(fā)職業(yè)衛(wèi)生檔案管理規(guī)范的通知》（安監(jiān)總廳安健〔2013〕171號）要求，不斷補充和完善并落實職業(yè)衛(wèi)生管理制度的相關內(nèi)容，進一步完善職業(yè)衛(wèi)生管理檔案。

2、工程防護

該項目焊接崗位（包括焊接車間的焊接1區(qū)手動焊接工位、工段手動焊接工位、自動焊接工位及拋丸車間的手動焊接工位）為本項目的職業(yè)病危害關鍵控制點，上述崗位的錳及其無機化合物的濃度不符合職業(yè)接觸限制的要求，建議在未設置工程防護的焊接1區(qū)手動焊接工位、自動焊接工位及拋丸車間的手動焊接工位宜設置移動式除塵裝置，并對已采取工程防護的焊接工段焊接崗位設置的上吸式排風罩宜改為側(cè)吸式排風罩。

建議用人單位在粉碎機的出料口處設置局部吸塵罩，同時對出料口進行密閉，防止粉塵四處擴散。

3、個體防護

加強個人防護用品的維護和發(fā)放，按其使用、保存環(huán)境和要求明確配發(fā)周期，確保個人防護用品的有效。

在高噪聲作業(yè)場所及產(chǎn)生有毒有害物質(zhì)的作業(yè)場所應嚴格要求工人作業(yè)時正確使用個人防護用品。

4、職業(yè)健康監(jiān)護

對從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的勞動者，用人單位應當按照《職業(yè)健康監(jiān)護技術規(guī)范》（GBZ 188-2014）要求，組織工人進行上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查，并將檢查結果書面如實告訴勞動者。

用人單位不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業(yè)，對在職業(yè)檢查中發(fā)現(xiàn)有與所從事的職業(yè)相關的健康損害的勞動者，應當調(diào)離原工作崗位，并妥善安置。

5、應急救援

焊接崗位（包括焊接車間的焊接1區(qū)手動焊接工位、工段手動焊接工位、自動焊接工位及拋丸車間的手動焊接工位）的工人夏季應注意高溫防護，防止中暑。建議用人單位針對夏季高溫中暑職業(yè)病危害事故進行應急救援演練，演練記錄存入職業(yè)衛(wèi)生管理檔案，針對演練中出現(xiàn)的問題進行總結，完善應急救援預案及現(xiàn)場處置方案。

在涉及高溫作業(yè)的車間，設置配有空氣調(diào)節(jié)的休息室，并在休息室內(nèi)配備十滴水等防暑降溫用品，夏季發(fā)放清涼飲料。

6、持續(xù)改進

按照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等有關法律、法規(guī)的要求，該項目應進一步完善職業(yè)病防治管理工作，不斷補充和落實職業(yè)衛(wèi)生管理制度。

用人單位應當為勞動者提供符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準的職業(yè)病防護用品，并督促、指導作業(yè)人員按照使用規(guī)則正確佩戴個人防護用品，進一步完善個人使用的職業(yè)病防護用品的維護及使用等監(jiān)管內(nèi)容。

 用人單位應當在醒目的位置設置公告欄，公布有關職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果。

在高溫季節(jié)對高溫場所委托有資質(zhì)的檢測機構進行高溫補測。

技術審查專家組評審意見

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